På Soprema är vi dedikerade till forskning och utveckling, såväl som att skapa miljövänliga material och innovativa lösningar på sociala problem. Men vi lägger också stor vikt vid våra medarbetare. Därför har vi byggt en arbetsplats som har en positiv påverkan på våra medarbetares välbefinnande och som samtidigt visar upp deras expertis. I den här artikeln berättar vi om vårt huvudkontor, Le Grand Charles.
115 ÅRS EXPERTIS UNDER ETT TAK
Le Grand Charles ligger i Strasbourg, Frankrike, nära Port du Rhin. Byggnaden är en hyllning till Charles Geisen, som la grunden till Soprema Group 1908 genom att lansera “Mammouth”, en juteväv doppad i varm bitumen. Vår logotyp hänvisar fortfarande till grundandet av vår organisation och vårt huvudkontor har till och med ett skelett av en forntida mammut (mer om det senare i den här artikeln).
Vår rika historia betyder dock inte att vi är fast i det förflutna. Genom åren har vi blivit marknadsledande inom hållbart byggande. Kunskapen och expertisen vi har samlat på oss i över ett sekel hjälper oss att bygga för framtiden. Det är nog inget projekt som exemplifierar det bättre än Le Grand Charles.
ETT HÅLLBART KONTOR
Vi vill leda genom exempel. Som experter på hållbart byggande har vi satsat stort på hållbara lösningar för Le Grand Charles. Ett exempel är vår energianvändning, som vi har lyckats minska drastiskt genom att använda vårt högkvalitativa isoleringsmaterial. Vårt gula tak är utrustat med solpaneler och en geotermisk värmepump som tar hand om alla våra uppvärmnings- och luftkonditioneringsbehov. Resultatet är att vi nästan är helt oberoende av fossila bränslen.
Vi strävar inte bara efter att ha så låg miljöpåverkan som möjligt: vi vill aktivt och positivt bidra till vår omgivning och ge tillbaka till naturen så mycket som vi kan. Därför har vi planterat 400 kvadratmeter grönska och mer än 12 000 växter och buskar. Du kan till och med se träd på våra gröna tak som vi har designat och installerat själva.
Slutligen har vi designat ett smart system för regnvattenhållning för att optimera Le Grand Charles vattenhantering. Vårt blåa tak återvinner värdefullt regnvatten för hushållsbruk. Dessutom ökar vi den biologiska mångfalden genom att förbättra livsvillkoren för vilda växter, kryp och svampar.
PÅVERKAN PÅ MÄNNISKOR OCH PLANET
Förutom att vi bryr oss om planeten så bryr vi oss också om välbefinnande på jobbet. Vi prioriterar våra medarbetare och har skapat en kultur som bottnar i öppen kommunikation, ömsesidigt förtroende och uppskattning – samtidigt som vi erbjuder gott om utbildningsmöjligheter.
Vi har också sett till att Le Grand Charles är en varm, inspirerande och dynamisk arbetsplats där alla känner sig välkomna. Alla Sopremaanställda kan njuta av en härlig måltid i vår restaurang, koppla av på kontorets uteplatser eller träna på vårt 400 kvadratmeter stora sportområde som inkluderar en fotbollsplan, en squash- och padelbana och ett gym.
MAMMUTEN: EN HYLLNING TILL DET FÖRFLUTNA
Vår otvivelaktiga mest anmärkningsvärda kollega är Soprema-mammuten, som är över 10 000 år gammal och som också går under namnet Le Grand Charles. För några år sedan lyckades Sopremas vd, Pierre-Étienne Bindschedler förvärva det här ullhåriga mammutskelettet, som är ett av de största och mest intakta som någonsin hittats. Den tre meter höga mammuten, med nästan tre meter långa betar och en sammanlagd vikt på cirka 500 kilo, var det perfekta sättet för vår vd att hedra sin farfar, Charles Geisen.
När du går in i lobbyn på vårt Port du Rhin-kontor möts du av vår imponerande mammut. Innan mammuten flyttade in hos oss skapade jätten från istiden rubriker på många andra sätt. Till exempel imponerade han på över 300 000 besökare av ‘Flying Mammuthus’, en spektakulär konstinstallation som konstnären Jacques Rival skapade för ‘The Magnificent Industry’ för att främja konstnärlig skapande, den industriella världen och Alsace.
SOPREMA TILL DIN TJÄNST
Känner du dig inspirerad av Le Grand Charles? Tveka inte att kontakta oss för expertrådgivning eller för att få hjälp med att hitta den bästa lösningen för ditt projekt.